面临50岁退休，保险缴费年限不够15年该如何是好

50岁退休保险缴费年限不足15年，可通过合法途径解决。分析说明：根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，达到法定退休年龄时，如养老保险累计缴费不足十五年，将无法正常办理退休手续。此时，您可以选择延迟退休并继续缴纳社保，或者按年补缴社保费用，直至满足十五年的缴费要求。另外，也可以考虑将职工社保转为居民社保，但需注意待遇水平会有所降低。提醒：如无法确定最适合自己的解决方案，或遇到社保部门拒绝办理等情况，表明问题可能比较严重，建议及时寻求专业人士的进一步帮助。
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处理方式：从法律角度看，面临50岁退休保险缴费年限不足15年的问题，常见的处理方式包括延迟退休并继续缴纳社保、按年补缴社保费用以及转为居民社保。选择建议：您应根据自己的实际情况和需求选择合适的处理方式。如身体状况允许且距离缴满十五年社保不远，可选择延迟退休；如缴费年限相差较少，可按年补缴；如无法或不愿意继续缴费，可考虑转为居民社保。
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具体操作：1.延迟退休并继续缴纳社保：在达到法定退休年龄后，申请延迟退休，并在此期间继续缴纳社保费用，直至满足十五年的缴费要求。这种方式适用于身体状况良好且希望继续工作的退休人员。2.按年补缴社保费用：在达到法定退休年龄后，选择按年补缴社保费用。需要注意的是，按年补缴可能需要支付一定的滞纳金。这种方式适用于缴费年限相差较少且希望尽快解决问题的退休人员。3.转为居民社保：如无法或不愿意继续缴纳社保费用，可将职工社保转为居民社保。转为居民社保后，需按照相关规定进行补缴或一次性缴纳，以满足十五年的缴费要求。但需注意，居民社保的待遇水平相对较低。在选择转为居民社保前，请务必充分了解相关政策和待遇差异。